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為貫徹落實十八屆六中全會精神，加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，堅定不移推進全面從嚴(yán)治黨，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化和常態(tài)化，3月8日下午，公司黨組副書記、總經(jīng)理黃文定率全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實檢查組到青山紙業(yè)開展2016年度落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況檢查工作。青山紙業(yè)黨委書記、總經(jīng)理林小河向檢查組匯報了公司黨委2016年度落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作情況。公司黨組副書記、總經(jīng)理黃文定對青山紙業(yè)黨委加強黨要管黨、落實全面從嚴(yán)治黨提出五點要求：
一是進一步加強國企黨建工作。要充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實的作用；進一步加強基層黨組織建設(shè)，完善雙向進入，交叉任職的工作制度，配齊、配強支部班子成員；進一步健全黨組織議事決策機制，做到科學(xué)決策、依法決策，確保發(fā)揮好企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用。
二是按照管黨治黨的總規(guī)矩，樹立全面從嚴(yán)治黨永遠在路上的思想，推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要認真學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神，認真貫徹省委尤權(quán)書記提出的“五抓五看”要求，落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化要求，深入推進“133”黨建工作機制，增強搞好國企的信心和決心。當(dāng)前，青山公司領(lǐng)導(dǎo)班子要精心謀劃，好用定增資金，實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動，加快轉(zhuǎn)型升級。
三是全面從嚴(yán)治黨要壓實兩個責(zé)任，落實一崗雙責(zé)。要進一步完善主要負責(zé)人的主體責(zé)任，紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督責(zé)任，所有班子成員都要肩負一崗雙責(zé)的責(zé)任；領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭示范，以上率下，層層傳遞壓力；要不斷完善落實企業(yè)的規(guī)章制度，落實執(zhí)行“三重一大”決策制度，制定合理的獎懲機制，做到公平、公正、公開、透明。
四是全面從嚴(yán)治黨要堅決貫徹中央八項規(guī)定，堅決反對“四風(fēng)”。公司各級黨員干部領(lǐng)導(dǎo)要做好示范表率，要求別人不做的，首先自己不能做；要求別人做的，首先自己要做到。要抓好黨員干部廉潔自律，樹立紅線意識、底線思維。及時做到咬耳扯袖，紅臉出汗，自覺應(yīng)用好四種形態(tài)。要認真開展批評與自我批評，用身邊的事例來教育黨員干部。要加強輿論宣傳，營造風(fēng)清氣正的工作氛圍，引導(dǎo)廣大干部職工一心一意干事創(chuàng)業(yè)。
五是全面從嚴(yán)治黨要認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在國企黨建工作會議上的講話精神。公司各項方針、政策的落實最終要依靠人。公司黨委要堅定不移的執(zhí)行黨管干部原則，樹立好干部的標(biāo)準(zhǔn)，做到選好人、用好人。當(dāng)前，要結(jié)合企業(yè)實際，制定人才戰(zhàn)略，把干部隊伍選好、建好、帶好。要進一步加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，從嚴(yán)管理，加強監(jiān)督，為青山公司再創(chuàng)輝煌做出更大的貢獻。
控股公司黨建檢查組還查看了青山紙業(yè)黨委中心組學(xué)習(xí)、黨委會、民主生活會等工作記錄，查看了青山紙業(yè)黨委委員所在的八個黨支部的“三會一課”記錄，與部分黨委班子成員進行了個別談話；在青山紙業(yè)行政一、行政二、黨群、技改等四個機關(guān)黨支部黨員中隨機抽調(diào)了20名黨員，包括2名高管人員，進行黨內(nèi)法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度的廉政閉卷考試。檢查組一行還來到堿回收一廠黨支部、供應(yīng)銷售黨支部，與基層黨支部班子成員交流座談，了解詢問基層黨建工作開展落實情況。
